創(chuàng)新文化是在科技實(shí)踐過程中形成的、能夠激發(fā)創(chuàng)新活力的文化形態(tài)，它體現(xiàn)了群體在創(chuàng)新活動中所秉持的價(jià)值理念及其外化表現(xiàn)。建設(shè)農(nóng)業(yè)強(qiáng)國，利器在科技。農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的蓬勃發(fā)展，不僅依賴于堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)，更仰仗于精神動力的滋養(yǎng)與優(yōu)良文化環(huán)境的熏陶。深入推進(jìn)創(chuàng)新文化的培育與建設(shè)，有助于營造出充滿活力的創(chuàng)新生態(tài)，為科技自主創(chuàng)新提供強(qiáng)有力的后備力量和持續(xù)的動力源泉。

創(chuàng)新文化建設(shè)對農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的重要意義

深入推進(jìn)創(chuàng)新文化建設(shè)，是增強(qiáng)文化自信的必然要求。中國是世界農(nóng)業(yè)的發(fā)祥地之一，我們應(yīng)當(dāng)深入總結(jié)中華民族農(nóng)業(yè)科技發(fā)展的歷史經(jīng)驗(yàn)，充分吸收當(dāng)代國內(nèi)外農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的先進(jìn)成果，從而增強(qiáng)攻克關(guān)鍵技術(shù)、培育優(yōu)秀人才和產(chǎn)出重大成果的信心。農(nóng)業(yè)科研院所作為科技創(chuàng)新的主力軍，需要通過創(chuàng)新文化建設(shè)，進(jìn)一步展現(xiàn)中國特色社會主義文化在推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化中的引領(lǐng)作用。

深入推進(jìn)創(chuàng)新文化建設(shè)，是服務(wù)國家戰(zhàn)略需求和滿足人民新期待的必然要求。在全球化背景下，農(nóng)業(yè)科研院所需要通過創(chuàng)新文化增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，減少對外部技術(shù)的依賴，體現(xiàn)文化的獨(dú)立性和自信心，這就需要進(jìn)一步激發(fā)科研人員的使命感和責(zé)任感，推動農(nóng)業(yè)科技更好地服務(wù)于鄉(xiāng)村振興和糧食安全等。

深入推進(jìn)創(chuàng)新文化建設(shè)，是營造風(fēng)清氣正文化氛圍的必然要求。創(chuàng)新文化建設(shè)強(qiáng)調(diào)求真務(wù)實(shí)、勇于探索的科學(xué)精神，能夠引導(dǎo)科研人員樹立正確的價(jià)值觀念，摒棄浮躁和急功近利的心態(tài)，強(qiáng)化科研人員的學(xué)術(shù)誠信意識，防范學(xué)術(shù)不端行為，營造公平、公正的科研環(huán)境。

創(chuàng)新文化建設(shè)提升農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新能力的路徑

創(chuàng)新文化建設(shè)對于推動農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步、提升科研效率和促進(jìn)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展具有重要意義，而農(nóng)業(yè)科研院所的創(chuàng)新文化建設(shè)是一個(gè)系統(tǒng)工程，需要從價(jià)值觀體系、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、科學(xué)的管理體系等多個(gè)方面入手。具體而言，推進(jìn)農(nóng)業(yè)科研院所創(chuàng)新文化建設(shè)的具體路徑包含以下幾方面。

堅(jiān)定理想和信念，構(gòu)建符合農(nóng)業(yè)科研院所的價(jià)值觀體系。通過弘揚(yáng)和踐行共同的價(jià)值理念、道德準(zhǔn)則與行為規(guī)范，對科研人員的創(chuàng)新工作進(jìn)行有效引導(dǎo)，促進(jìn)科研人員的創(chuàng)新理念持續(xù)提升。一是構(gòu)建以科研為本的價(jià)值理念?？蒲惺强蒲性核母?，是科研人員實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的重要途徑，這就需要科研院所深化科研人員科技創(chuàng)新價(jià)值觀念的浸潤與培養(yǎng)，全方位提升科研人員的思想素養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)思想政治工作與創(chuàng)新文化建設(shè)的深度融合與協(xié)同發(fā)展。二是構(gòu)建以創(chuàng)新為榮的價(jià)值理念?？蒲腥藛T要自覺繼承和發(fā)揚(yáng)奮勇爭先、不甘落后的優(yōu)良作風(fēng)，培養(yǎng)勇于創(chuàng)新的自信心，勇于質(zhì)疑、敢于先行，在農(nóng)業(yè)科研戰(zhàn)線上建功立業(yè)。三是構(gòu)建以服務(wù)“三農(nóng)”為己任的價(jià)值理念。這就需要科研人員始終堅(jiān)持以農(nóng)民為中心，將農(nóng)民的期望與需求作為工作的根本導(dǎo)向，把農(nóng)民的利益訴求作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。在思想上高度認(rèn)同，在實(shí)踐中身體力行，為破解難題、服務(wù)“三農(nóng)”貢獻(xiàn)力量，為增進(jìn)農(nóng)民福祉辦實(shí)事。

培育良好的創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境，形成濃厚的文化氛圍。創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境是農(nóng)業(yè)科研院所孕育良好創(chuàng)新文化的搖籃，也是創(chuàng)新文化建設(shè)的基礎(chǔ)。一是需要農(nóng)業(yè)科研院所深入踐行科學(xué)家精神。營造尊重知識、崇尚創(chuàng)新、尊重人才、熱愛科學(xué)、獻(xiàn)身科學(xué)的濃厚氛圍，為科技創(chuàng)新提供良好的文化土壤。二是需要農(nóng)業(yè)科研院所夯實(shí)平臺建設(shè)。改善辦公、實(shí)驗(yàn)條件，加強(qiáng)試驗(yàn)基地建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)高能級科研平臺建設(shè)，增強(qiáng)科研人員的凝聚力和競爭力。三是需要農(nóng)業(yè)科研院所著力推進(jìn)創(chuàng)新文化載體建設(shè)。構(gòu)建完善的創(chuàng)新文化傳播體系，充分利用官方網(wǎng)站以及微信公眾號等新媒體平臺，積極推廣先進(jìn)科技成果，全面展現(xiàn)院所良好精神風(fēng)貌。四是需要農(nóng)業(yè)科研院所持續(xù)完善配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。規(guī)劃建設(shè)科研成果展示館、科技示范園區(qū)等場所，不斷豐富科研人員的文化生活，增強(qiáng)科研人員職業(yè)自豪感，激發(fā)科研人員勇攀科技高峰的創(chuàng)新熱情。

加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)激發(fā)科研人員創(chuàng)新活力。人才是創(chuàng)新文化的創(chuàng)造者，是創(chuàng)新活動的主體，需要科研院所持續(xù)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。一是需要靈活開放地引才聚才。根據(jù)學(xué)科發(fā)展布局和重大科研任務(wù)需要，面向海內(nèi)外按需引進(jìn)能夠填補(bǔ)單位學(xué)科領(lǐng)域空白的高端專家，吸引集聚優(yōu)秀人才，招聘優(yōu)秀博士生。二是創(chuàng)新務(wù)實(shí)地育才用才。建立人才梯次培育體系，發(fā)揮老專家“傳幫帶”作用，鼓勵大專家出大成果，青年科技人才在重大科技任務(wù)中挑大梁、當(dāng)主角。三是打造高效一流的學(xué)科團(tuán)隊(duì)。做好發(fā)展規(guī)劃和人才隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范全過程管理和團(tuán)隊(duì)文化氛圍營造，加快構(gòu)建多元保障體系，打造結(jié)構(gòu)合理、精誠團(tuán)結(jié)、學(xué)風(fēng)優(yōu)良的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。

構(gòu)建科學(xué)規(guī)范的管理體系，推動農(nóng)業(yè)科研院所文化創(chuàng)新。針對本身的特點(diǎn)，農(nóng)業(yè)科研院所需要通過實(shí)施精細(xì)化、系統(tǒng)化、科學(xué)化的管理措施，提高科研效率，優(yōu)化資源配置，確保科研質(zhì)量，并促進(jìn)創(chuàng)新成果的持續(xù)產(chǎn)出。具體而言：一是建立完善的管理制度體系，引導(dǎo)科研人員以制度為行為準(zhǔn)則、自覺遵守規(guī)章制度，形成全員遵章守紀(jì)的良好風(fēng)氣，為科技創(chuàng)新工作提供堅(jiān)實(shí)的制度保障；二是優(yōu)化激勵機(jī)制，充分調(diào)動科研人員的創(chuàng)造力和積極性，為科研工作創(chuàng)造便利條件，不斷提升科研人員的參與度和歸屬感。

（作者 陳璐 系山東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院助理研究員）

（2025年4月10日《中國文化報(bào)》）